30-11-17

Positieve commentaren lijnmanager bevorderen de productiviteit

Lijnmanagers moeten in de feedback naar hun medewerkers vooral op positieve elementen verwijzen. Bij negatieve commentaren dreigt immers de productiviteit van het team te zullen worden aangepast. Dat is de conclusie van een studie van het Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), op basis van een evaluatie bij drie Britse overheidsdiensten. Daarbij kon worden gesteld dat een positieve benadering bij het personeel de visies over leerprocessen en professionele ontwikkeling met 9,7 procent deden toenemen. Ook bij het oordeel over prestatieverbeteringen door de evaluatie kon een stijging met 7,4 procent worden gemeld.

Lees Verder

 

15:47 Gepost door Marcho | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |

De commentaren zijn gesloten.