27-10-14

Generositeit levert ook aan de gever belangrijke voordelen op

Personen die zich altruïstisch en vrijgevig opstellen met geld, tijd en inzet, voelen zich gelukkiger, gezonder en veerkrachtiger dan minder gulle collega’s. Dat is de boodschap van het boek ‘The Paradox of Generosity: Giving We Receive, Grasping We Lose’ van de auteurs Christian Smith, William Kenan en Hilary Davidson, wetenschappers aan de University of Notre Dame in de Amerikaanse staat Indiana, die onderzoek verrichtten naar het donatie-gedrag bij meer dan tweeduizend Amerikaanse respondenten. Personen die bereid zijn om zorg te dragen voor anderen, blijken volgens de onderzoekers in wezen ook goed voor zichzelf te zorgen.

De onderzoekers stelden vast dat slechts 2,7 procent van de Amerikaanse bevolking minstens één tiende van zijn inkomen aan liefdadigheid besteedt. Anderzijds geeft ook slechts 0,5 procent toe geen enkele investering in liefdadigheid te doen, maar 86,2 procent blijkt minder dan 2 procent van zijn inkomen weg te schenken of in goede doelen te investeren. “Dit gebrek aan bereidheid om te geven leidt niet alleen tot ontbering bij de behoeftigen, maar heeft ook een negatieve invloed op het geluk van de partijen die nalaten om hulp te bieden,” merkt onderzoeker William Kenan, professor sociologie aan de University of Notre Dame, op.

“In het religieuze geloof wordt geven een grotere zegen genoemd dan krijgen, maar dat blijkt ook met de realiteit overeen te komen,” zegt professor Kenan. "“Door vast te houden aan het huidige bezit, verliest men het uitzicht op betere waarden die men zou hebben kunnen verwerven. Het beschermen van actuele activa heeft een negatieve impact op de waarde die op langere termijn zou kunnen worden gecreëerd. Door zichzelf voortdurend af te schermen tegen toekomstige onzekerheden en tegenslagen, wordt de angst voor een kwetsbaarheid door toekomstige problemen alleen maar groter. Door het negeren van de zorg voor anderen, draagt men eigenlijk ook geen goede zorg over zichzelf.”

“Het is geen toeval dat in de Engelse taal de concepten ‘miser’ (vrek) en ‘miserable’ (ellendig) etymologisch sterk aan elkaar zijn verwant”, aldus William Kenan.

Lees Verder

15:49 Gepost door Marcho in Actualiteit | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |

Chinese e-shoppers laten interesse in fysieke winkels varen

De meeste online shoppers blijven ook een bezoek brengen aan fysieke winkels, maar China vormt daarop een opmerkelijke uitzondering. Dat is de conclusie van een onderzoek van consulent Geometry Global bij meer dan negenduizend online consumenten in twaalf landen. Het onderzoek toonde aan dat gemiddeld 66 procent van de respondenten nog altijd een fysieke winkel bezoekt. In China blijkt echter 61 procent bij het winkelen exclusief van online platformen gebruik te maken.

Lees Verder

15:48 Gepost door Marcho in Actualiteit | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |

Misbruik door supervisor wordt door medewerkers afgestraft

Onrechtvaardig of brutaal gedrag van supervisors, ongeacht de aard van de onderliggende intenties, heeft een negatieve impact op de prestaties van de medewerkers. Dat is de conclusie van een onderzoek van wetenschappers aan de San Francisco State University bij bijna drieduizend Amerikaanse werknemers. Opgemerkt wordt dat het onredelijke gedrag van een supervisor door de werknemer wordt beschouwd als een inbreuk tegen de verwachtingen die aan verhoudingen op de werkvloer mogen worden gesteld. De onderzoekers merken echter op dat de negatieve reactie niet altijd gewild is, maar vaak een strategie vormt om met de stress van het misbruik om te gaan.

"Werknemers die verbaal door leidinggevenden worden misbruikt, lijken geneigd weerwraak te nemen en de dader af te straffen,” zegt onderzoeksleider Kevin Eschleman, professor organisatiepsychologie aan de San Francisco State University. “Die weerwraak kan vele vormen aannemen en kan zich zowel uiten in verlengde lunchpauzes als in materiële diefstal. Zelfs wanneer de harde aanpak, zoals de scheldpartijen van een coach tegenover voetballers of een legersergeant tegenover rekruten, motiverende bedoelingen zou kunnen hebben, moet er rekening mee worden gehouden dat het gedrag contraproductieve conquenties zal hebben.”

“De wraak wordt ook niet enkel toegespitst op de dader, maar wordt vaak gericht op de hele organisatie,” stipt professor Eschleman aan. “In een aantal sectoren, zoals een militaire omgeving, wordt een harde aanpak vaak als een onderdeel van de normale werkcultuur bestempeld. In die omstandigheden zullen scheldpartijen misschien minder snel als een misbruik worden beoordeeld, maar toch geeft het onderzoek aan dat in geen geval op een productievere werkvloer hoeft te worden gerekend. Vele leidinggevenden geloven dat een harde aanpak een efficiëntie manier is om een team te sturen, maar vastgesteld moet worden dat die benadering vaak een ongewenst effect zal hebben en vooral tot negatieve reacties zal leiden.”

“Supervisors worden tevens vaak gezien als de vertegenwoordiger van de hele organisatie,” zegt Eschleman. “Hun gedrag wordt door medewerkers dan ook bestempeld als een weerspiegeling van de cultuur van het bedrijf. Wanneer de supervisor zich onredelijk gedraagt, dreigen de organisatie beschouwd te worden als een medeschuldige die een dergelijk misbruik toelaat. Op die manier dreigt wraak zich ook op de onderneming te richten. De onderliggende motieven kunnen echter niet duidelijk worden geïdentificeerd. In een aantal gevallen is er sprake van een bewuste vergelding, maar steeds meer wordt het gedrag gezien als een manier om frustraties te ventileren en stress op te vangen.”

Lees Verder

15:48 Gepost door Marcho in Actualiteit | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |

Diversiteit en meritocratie gaan hand in hand

Diversiteit en meritocratie gaan hand in hand. Bedrijven die een grote nadruk leggen op diversiteit en meritocratie zullen zich uiteindelijk het meest succesrijk tonen. Dat heeft Tidjani Thiam, chief executive van de Britse verzekeraar Prudential, tijdens het recente Women’s Business Forum in London gezegd. Diversiteit moet volgens hem dan ook niet louter als een moreel concept, maar vooral als een zakelijke troef naar voor worden geschoven. Om de mogelijkheden van diversiteit tenvolle te stimuleren, moet er volgens Tidjani Thiam binnen de organisatie echter uitgekeken worden naar rolmodellen.

“Organisaties die de nadruk leggen op diversiteit en verdiensten zullen uiteindelijk op de wereldwijde marktplaats de grootste successen boeken,” benadrukte Tidjane Thiam, afkomstig uit Ivoorkust en vijf jaar geleden de eerste zwarte executive die de leiding over één van de honderd grootste beursgenoteerde bedrijven in Groot-Brittannië kreeg. “Diversiteit moet niet als een moreel concept worden gepromoot, maar dient te worden nagestreefd omdat een nadruk op een gevarieerde samenstelling van het personeelsbestand de beste prestaties overleveren. Er bestaat een duidelijke link tussen diversiteit en meritocratie.”

“Diversiteit biedt in de omgeving van een globale organisatie evidente voordelen,” gaf de topman van de Britse verzekeraar aan. “Diversiteit biedt de mogelijkheid om een optimaal beslissings-proces op te zetten. Een onafhankelijkheid van geest en een brede diversiteit in opinies zijn cruciaal voor teams die een hoog prestatieniveau willen bereiken. Teams, bedrijven en landen die diversiteit omarmen, zullen uiteindelijk aan het langste eind trekken.” Hij waarschuwde echter wel dat rolmodellen binnen de organisatie van cruciaal belang zijn. Die kunnen er volgens hem voor zorgen dat mensen tot prestaties komen die ze nooit in zichzelf hadden gezien.

Lees Verder

15:47 Gepost door Marcho in Actualiteit | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |

Videoclip is vooral herinnering aan een gebeuren

Videoclips worden door consumenten meestal geproduceerd om een herinnering aan een gebeuren op te slaan en om in contact te blijven met familie en vrienden. Dat is de conclusie van een onderzoek van het bedrijf Animoto, aanbieder van online videodiensten, bij meer dan duizend Amerikaanse consumenten. Uit het onderzoek bleek dat 85 procent van de respondenten toegeeft graag video’s te creëren, terwijl 76 procent clips op het sociale netwerk Facebook heeft gedeeld en 50 procent emails met video-materiaal in attachment heeft verstuurd. Tevens werd vastgesteld dat 72 procent video’s creëert als herinnering aan een gebeuren en 80 procent het materiaal produceert om contact te onderhouden met familie en vrienden.

“Er is duidelijk sprake van een nieuwe generatie homevideo’s,” zegt Brad Jefferson, chief executive van Animoto. “De hedendaagse consument heeft een brede waaier instrumenten ter beschikking om eigen online video’s te produceren. De enquête toont aan dat consument actief geïnteresseerd is in het creëren van video's die kunnen worden gedeeld en herhaaldelijk kunnen worden bekeken. De consument voelt zich geïnspireerd om zijn levensverhaal op video te brengen, zodat herinneringen kunnen worden bewaard en met vrienden en familie worden gedeeld. Video heeft een sterke emotionele impact op de makers en kijkers en brengt een verhaal dat met statische onmogelijk kan worden verteld.”

Uit het onderzoek bleek dat 65 procent van de respondenten liever video’s bekijkt dan foto’s, terwijl 79 procent het belangrijk vindt dat het opgenomen materiaal herhaaldelijk kan worden bekeken. “Er wordt dan ook grote aandacht besteed aan de opslag van het materiaal,” geeft Brad Jefferson aan. “Het onderzoek toonde aan dat 28 procent foto’s en video’s op zijn personal computer opslaat, terwijl 21 procent beroep doet op een externe harde schijf of aanverwante toepassingen. Bovendien blijkt dat 21 procent voor de opslag beroep doet op cloud-toepassingen.” Tevens werd opgemerkt dat 87 procent in de toekomst van plan is nog meer video-opnames te maken.

Vastgesteld werd dat 56 procent van de respondenten minstens één keer per week met zijn smartphone video-opnames maakt. Bij 16 procent zou er zelfs sprake zijn van dagelijkse opnames. Daarnaast zegt 36 procent minstens één keer in de week beroep gedaan te hebben op een digitale camera met video-mogelijkheden. Hier maakt 46 procent gewag van een dagelijks gebruik. De gebruiksvriendelijkheid is met een score van 92 procent de belangrijkste eigenschap die door de consument aan de video-creatie wordt gesteld, gevolgd door vlotte mogelijkheden om het materiaal te delen (85 procent), een toereikende opslagcapaciteit (84 procent) en uitgebreide editing-mogelijkheden (84 procent).

Lees Verder

15:46 Gepost door Marcho in Actualiteit | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |

Nieuwsoverzicht

Bij de stresstest van de Europese banken hebben vijfentwintig instellingen een negatief rapport gekregen. Dat heeft de Europese Centrale Bank (ECB) bekend gemaakt. In totaal werden honderddertig grote Europese banken getest. Met negen negatieve evaluaties blijkt de Italiaanse banksector het meest kwetsbaar voor zware politieke en economische schokken. Ook Griekenland en Cyprus kregen drie negatieve rapporten. In totaal hadden de geviseerde banken een kapitaaltekort van 25 miljard euro. Een aantal instellingen hebben de voorbije periode hun kapitaal echter al wel aangezuiverd, zodat er nog sprake is van een tekort van ongeveer 10 miljard euro.

De Italiaanse Banca Monte dei Paschi di Siena gaat alle strategische opties onderzoeken om te voldoen aan de vereisten van de Europese Centrale Bank. Dat heeft de Italiaanse bank bekend gemaakt. Uit de stresstest van de Europese financiële autoriteit is gebleken dat de Italiaanse instelling met een tekort van 2,1 miljard euro in zijn kapitaalbuffer de meest kwetsbare bank van Europa is. Monte dei Paschi, de oudste bank van de wereld, krijgt twee weken om een strategie voor te leggen om zijn positie te versterken. De Italiaanse centrale bank is voorstander van een fusie van Monte dei Paschi met een sectorgenoot. De instelling heeft de voorbije maanden al zware saneringen doorgevoerd.

Het principe van een vaste betrekking bestaat niet meer. Dat heeft de Italiaanse premier Matteo Renzi gezegd in een reactie op de betogingen van de Italiaanse vakbonden, die fel protesteren tegen een beslissing van de regering om het ontslagrecht te versoepelen. Renzi zegt dat de staat moet zorgen dat hulp wordt geboden aan mensen die hun baan verliezen. De Confederazione Generale Italiana del Lavoro (CGIL), de grootste vakbond van Italië, vergelijkt Renzi met de conservatieve Britse premier Margaret Thatcher, die tijdens de jaren tachtig de macht van de vakbeweging drastisch terugschroefde. De Partito Democratico (PD) van Renzi is verdeeld over de versoepeling van het ontslagrecht.

De Duitse bondskanselier Angela Merkel ziet een beperking van het vrij verkeer van werknemers binnen de Europese Unie, zoals de Britse premier Cameron wil, niet zitten. Dat heeft Merkel in een interview met de krant Sunday Times gezegd. Cameron wil een beperking op de instroom van laaggeschoolde werknemers uit andere lidstaten van de Europese Unie. Volgens Merkel mag echter niet getornd worden aan de fundamenten van het vrije verkeer binnen de Europese Unie. Wel zegt de Duitse bondskanselier bereid te zijn om te praten over maatregelen die het probleem van uitkeringsfraude door arbeidsmigranten kunnen tegengaan, maar een beperking van het vrije verkeer is volgens haar geen oplossing.

Het Britse telecomconcern Vodafone heeft een onderzoek ingesteld naar mogelijke fraude bij de Spaanse kabelexploitant Ono, die recent werd overgenomen. Dat heeft Vodafone bekend gemaakt. De Britse groep nam in maart van dit jaar Ono over voor een bedrag van ruim 7 miljard euro. Uit het onderzoek moet blijken of Ono heeft gefraudeerd bij zijn fiscale aangiftes of inkomsten uit internationale telefoongesprekken heeft opgeblazen. De overname van Ono dient Vodafone toe te laten zijn aanbod diensten voor televisie en breedband uit te breiden. De operatie zou naar verwachting 1 miljard extra omzet genereren, terwijl ook 2 miljard euro kostenbesparingen zouden worden gerealiseerd.

Het Nederlandse financiële concern ING Groep wil het laatste deel van zijn staatssteun nog dit jaar aflossen. Dat heeft de bank aangekondigd naar aanleiding van het bankenonderzoek door de Europese Centrale Bank. Het Nederlandse concern kreeg bij de stresstest een gunstig rapport. Dat biedt de instelling naar eigen zeggen de ruimte om de ontvangen staatssteun nog dit jaar volledig terug te betalen. Eerder was aangegeven dat het laatste pakket van 1 miljard euro staatssteun uiterlijk in mei volgend jaar zou worden terugbetaald. Eind maart was een pakket van ruim 1,22 miljard euro terugbetaald. In totaal had ING Groep 10 miljard euro steun ontvangen van de Nederlandse overheid.

In de Chileense hoofdstad Santiago hebben meer dan honderdduizend mensen betoogd tegen de onderwijshervormingen die de regering wil doorvoeren. De maatregel zou volgens de demonstranten vierduizend gesubsidieerde scholen doen verdwijnen. De aantijgingen worden door de Chileense overheid ontkend. Daarentegen wordt opgemerkt dat de nieuwe regels bedoeld zijn om te voorkomen dat de gesubsieerde scholen winsten zouden nastreven. De demonstranten vrezen echter dat het lesgeld voor vele inwoners niet langer betaalbaar zal blijven. Er zijn volgens hen geen alternatieven. De kwaliteit van de staatsscholen zou immers ondermaats zijn, terwijl privéscholen te duur zijn.

Oekraïne heeft massaal gestemd voor een onomkeerbare toenadering tot Europa. Dat heeft de Oekraïense president Petro Porosjenko verklaard na de parlementsverkiezingen in zijn land. Uit exitpolls blijkt dat de partij van Porosjenko en vier andere pro-westerse partijen samen ongeveer 70 procent van de stemmen hebben bemachtigd. Porochenko wint de verkiezingen met 22 procent, gevolgd door de partij van eerste minister Arseni Jatsenjoek met 21 procent. Daarna volgt de partij van de burgemeester van Lviv met 13 procent. De nationalistische partij Svoboda en de partij van voormalig eerste minister Joelia Timosjenko halen elk 6 procent, waarmee ze net boven de kiesdrempel van 5 procent blijven.

De presidentsverkiezingen in Brazilië zijn gewonnen door zetelend president Dilma Rousseff, die ruim 51 procent van de stemmen haalde. De centrum-rechtse tegenkandidaat Aécio Neves behaalde ruim 48 procent van de stemmen. Rousseff is lid van de Arbeiderspartij, die sinds elf jaar de president levert in Brazilië. In haar overwinningsrede zei Rousseff de volgende tijd een veel betere president te willen zijn dan tijdens haar eerste termijn. Rousseff heeft veel kritiek gekregen vanwege onder meer corruptieschandalen binnen haar regering en de economische achteruitgang in het voorbije jaar. Sinds begin dit jaar verkeert Brazilië in een recessie. Rousseff beloofde ook politieke hervormingen

De Amerikaanse farmagroep Bristol-Myers Squibb heeft tijdens het derde kwartaal van dit jaar een winst geboekt van 721 miljoen dollar, tegenover een positief resultaat van 692 miljoen dollar tijdens dezelfde periode vorig jaar. De omzet daalde met 4 procent tot 3,9 miljard dollar. Het bedrijf merkt op geprofiteerd te kunnen hebben van de toenemende verkoop van het kankergeneesmiddel Yervoy, dat de omzet met 47 procent tot 350 miljoen dollar kon opdrijven. Ook werd een groei opgetekend in de verkoop van Orencia en Sprycel, die respectievelijk worden ingezet in de behandeling van reuma en leukemie. Topman Lamberto Andreotti stelde nog dat de farmagroep naar mogelijke overnames blijft kijken.

Bij het Franse energieconcern GDF Suez is Dirk Beeuwsaert aangesteld tot verantwoordelijke van de Europese energiedivisie. De afdeling realiseert een jaaromzet van 43 miljard euro en telt 27.000 werknemers. De divisie vertegenwoordigt meer dan de helft van de totale groepsomzet. Beeuwsaert (67) werkte zijn hele carrière voor achtereenvolgens Intercom, Electrabel en GDF Suez. Hij wordt bij het energieconcern de opvolger van Jean-François Cirelli, die door het concern is opzij geschoven. Beeuwsaert is een vertrouweling van Gérard Mestrallet, topman van GDF Suez en moet het concern de tijd geven om een definitieve topman voor de Europese energiedivisie te zoeken.

Het internetbedrijf Google heeft dit jaar 1,43 miljoen dollar geïnvesteerd in politieke sponsoring. Daarmee is het bedrijf de grootste politieke donor van de Verenigde Staten geworden. Dat is de conclusie van een rapport van de krant Financial Times. Google verdringt volgens het rapport de bankgroep Goldman Sachs, die dit jaar 1,4 miljoen dollar donaties meldt en bekend staat voor zijn belangrijke politieke betrokkenheid, als grootste politieke sponsor van de Verenigde Staten. Volgens het Centre for Responsive Politics komt Google in werkelijkheid aan 3,42 miljoen dollar politieke bijdragen. Daarbij zouden de democraten ongeveer 44 procent van het totaalpakket hebben ontvangen, tegenover 28 procent voor de republikeinen.

De Amerikaanse comediènne Joan Rivers heeft 75 miljoen dollar nagelaten aan haar dochter Melissa, die ook een appartement in New York met een waarde van 35 miljoen dollar erft. Dat hebben bronnen tegenover het magazine US Weekly gemeld. In de erfenis zou ook een bedrag van ongeveer 40 miljoen dollar zijn vrijgemaakt voor de dertienjarige kleinzoon van de comediènne. Tevens zou Rivers een fonds hebben voor de verdere zorg voor haar honden. Rivers was begin september op 81-jarige leeftijd overleden na een week in coma te hebben gelegen. De comediènne zou na een operatie aan de stembanden in de coma zijn geraakt. Een klacht tegen de behandelende artsen is mogelijk.

De Amerikaanse betaalzender Home Box Office (HBO), dochter van de groep Time Warner, wil volgend jaar ook een eigen streamingdienst lanceren. Daarbij wil de zender de klassieke televisie-distributeurs omzeilen. Richard Plepler, chief executive van de betaalzender, wijst erop dat in de Verenigde Staten tachtig miljoen gezinnen toegang hebben tot breedbandinternet, maar niet op een betaalzender zijn geabonneerd. Deze gezinnen blijven voor Home Box Office tot nu toe onbereikbaar en vormen volgens Plepler een opportuniteit die het bedrijf niet langer onbenut gelaten kan worden. Details over de streaming-plannen van de betaalzender zijn nog niet bekend.

Het Franse voedingsbedrijf Nestlé heeft in Shuangcheng het noordoosten van China het Dairy Farming Instituut (DFI) geopend. Nestlé wil met het project in China een trainigscentrum voor de melkveehouderij opzetten. Melk wordt steeds belangrijker in het Chinese voedingspatroon. Nestlé investeert een bedrag van nagenoeg 25 miljoen euro in het trainingscentrum. Het Zwitserse concern werkt voor het project samen met een groot aantal andere bedrijven, universiteiten en lokale overheden. Het trainingscentrum is volgens Nestlé één van de grootste zuivelinvesteringen uit de geschiedenis van het bedrijf. Nestlé verwacht dat het volume van de Chinese zuivelmarkt de volgende vijf jaar zal verdubbelen.

Meer Nieuws

07:30 Gepost door Marcho in Actualiteit | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |

26-10-14

Bedrijven onterecht bevreesd voor werknemers met strafblad

Vele werkgevers hebben een onterechte vrees voor de aanwerving van medewerkers met een strafrechterlijk verleden. Dat is de conclusie van een onderzoek van de Britse organisatie Business in the Community. Er wordt opgemerkt dat die vrees de bedrijven de mogelijkheid ontneemt een arbeidsmarkt met geëngageerde en vaak onderlegde werknemers aan te boren.

Lees Verder

13:34 Gepost door Marcho in Actualiteit | Permalink | Commentaren (0) |  Facebook |